公关公司副总

一、职责概述
作为公关公司副总，主要负责协助公司总经理，负责公司的日常运营和业务发展，以及公关策划与管理。在公司中具有重要的战略决策和管理职责，是公司的核心干部之一。

二、具体职责
1. 战略决策：参与公司的战略规划，制定公司的发展目标和战略方向。根据市场状况和竞争对手情况，制定合适的发展策略，推动公司持续健康发展。

2. 日常运营管理：负责公司的日常运营管理，包括人员管理、资源调配、生产与服务管理等。确保公司各项业务的高效运行和实施，达到预期目标。

3. 公关策划与管理：负责策划并组织落地各类公关活动，包括媒体发布会、宣传推广活动、社会公益项目等。与合作伙伴沟通合作关系，对外代表公司进行公关活动。同时，建立和维护公司品牌形象，提升公司的知名度和美誉度。

4. 团队建设：负责团队的建设与管理，包括招聘、培训、绩效考核等。激励团队成员，提高团队凝聚力和执行力，为公司发展提供有力支持。

5. 市场分析与竞争对手监测：进行市场分析和竞争对手的监测，了解市场变化和趋势。及时调整公司的市场策略，保持公司在激烈的市场竞争中的优势地位。

6. 客户关系维护：与重要客户进行有效沟通和协调，保持良好的客户关系。根据客户需求，提供专业的公关策划方案和服务，确保客户满意度和忠诚度。

三、所需能力与素质
1. 具备较强的战略思维和商业敏感度，能够把握市场机遇和发展动态，制定科学合理的发展战略。

2. 具备优秀的组织协调能力，能够协调各部门的工作，推动项目顺利进行，保证项目的高质量完成。

3. 具备出色的沟通能力和人际关系处理能力，能够与各级合作伙伴保持良好的沟通与合作关系。

4. 具备良好的团队管理能力和领导力，能够激发团队成员的工作动力，提高团队的整体绩效。

5. 具备决策能力和应变能力，能够在复杂多变的市场环境中迅速做出决策，妥善应对各种突发情况。

四、总结
作为公关公司副总，需要具备较高的管理能力和领导才能，能够促成公司的战略目标实现，并有效推进各项业务的运营和发展。同时，需要具备优秀的公关策划与管理能力，能够提升公司的品牌形象和市场竞争力。在职责层面上能够协调各项工作，处理好与内外部合作伙伴的关系，保证公司的长期发展和利益最大化。